一、公司簡介：
領先未來科技集團成立于2007年，總部位于北京，注冊資本5.13億元。作為中國領先的B2B綜合解決服務商，領先未來緻力于為客戶提供全場景采購數字化解決方案，涵蓋辦公物資、工業品、禮品福利、智能辦公等領域。益陽領先未來成立于2019年。
目前，集團已為包括央企、政府、軍隊、國企及世界五百強在内的上萬家客戶提供了專業服務，客戶遍布金融、軍工、能源、建築、通信等行業。依托全國超過1000家服務網點及一萬多人的服務團隊，将線上采購和線下采購服務深度融合，實現了客戶服務全覆蓋，讓客戶的工作更美好。
二、招聘崗位：行政人事主管
崗位職責：
1.參與制訂人力資源戰略規劃；
2.組織制定、執行、監督公司人事管理制度；
3.做好相應的職位說明書，并根據公司職位調整需要進行相應的變更，保證職位說明書與實際相符；
5.制訂招聘計劃、招聘程序，進行初步的面試與篩選，做好各部門間的協調工作等；
6.根據公司對績效管理的要求，制定評價政策，組織實施績效管理，并對各部門績效評價過程進行監督控制，及時解決其中出現的問題，使績效評價體系能夠落到實處，并不斷完善績效管理體系；
7.組織員工崗前培訓、辦理培訓進修手續，各類人力資源數據統計分析與審核；
8.制定薪酬政策和晉升政策，組織提薪評審和晉升評審，制定公司福利政策；
9.人力資源的規劃及每月人力狀況之分析報表，核定公司年度人員需求計劃、各部門人員編制計劃；
10.積極維護良好的企業文化氛圍，同時完成上級交待的其它工作，起積極主導作用； 11.組織制定行政部工作發展規劃、計劃與預算方案；
12.組織制定行政管理規章制度及督促、檢查制度的貫徹執行；
13.組織、協調公司年會、員工活動、市場類活動及各類會議，負責外聯工作及辦理公司所需各項證照；
14.起草及歸檔公司相關文件；
15.組織好來客接待和相關的外聯工作，協調公司内部行政人事等工作。
三、其他事項
（一）崗位要求：
1.人力資源、行政/經濟管理或相關專業大學專科以上學曆；
2.受過現代人力資源管理技術、戰略管理、公共關系、勞動法規、财務會計知識和管理能力開發等方面的專業培訓；
3.三年以上人力資源/行政管理相關工作經驗；
4.具有很強的溝通、協調和推進能力以及高度的團隊精神，責任心強；
5.高度的敬業精神，工作态度積極樂觀；
6.善于與各類性格的人交往，待人公平，做事客觀、嚴謹負責、踏實、敬業；
（二）公司福利：加班補助、全勤獎、年終獎、帶薪年假、員工旅遊、通訊補貼、交通補助、包吃節日、福利五險
(三)聯系方式：19117921737
(四)工作地點：陽赫山區益陽領先未來科技有限公司一樓
招聘來源：boss直聘
